下面是小编为大家整理的普法依法治理工作总结 依法治理工作总结范本,供大家参考。
依法治理工作总结
2020年以来，我局在县委、县政府的正确领导下，全面贯彻落实党的十九届五中全会精神，不断强化法制宣传培训，积极转变行政职能，严格规范执法行为，自觉接受行政监督，依法治理工作取得了崭新成绩。现总结如下。
一、加强组织领导，健全依法治理工作机制。
成立了一把手局长任组长，班子成员任副组长，各股室长和下属单位负责人为成员的依法治理工作领导小组，印发了《洛南县住建局2020年依法治理工作要点》和《洛南县住建局创建依法治理示范单位活动实施方案》，将依法行政示范单位创建工作纳入年度目标责任考核，强调与日常工作“同部署、同开展、同考核”，量化目标任务，细化工作措施，逐级落实责任，确保了工作顺利开展。
二、加强宣传培训，着力提高干部队伍整体素质。
结合“七五”普法工作，制定了依法行政工作计划，建立了领导干部和一般干部集体学法制度，先后组织学习了《民法典》、《招投标法》、《建筑法》等二十余部相关法律法规。并积极组织执法人员参加市局和县法制办组织的各类培训，坚持法制宣传与法制实践相结合，提高了干部职工依法行政的能力。同时要求所有公务员定期参加网络远程学习培训，在12月4日法制宣传日来临之际，组织机关25名公务员参加县依法治县办统一开展的法律知识考试，取得了较好成绩。
三、加强制度建设，规范依法治理行为。
一是加强规范性文件和行政执法文书管理。制定了《规范性文件备案审查制度》，实行专人负责，严格规范性文件的制定、修改和废止，并做到严格审查，及时报备。2020年，我局起草印发了《洛南县垃圾收费办法》规范性文件，都按要求向县政府做了备案。在日常行政执法中，统一使用制式行政执法文书，并做到填写规范，文字清楚，要素齐全，归档及时，确保了具体行政行为的合法性和有效性。二是加强制度建设，规范执法行为。建立了我局《案件评查制度》、《行政执法责任制规定》、《行政执法评议考核规定》和《行政执法过错责任追究办法》四项制度，定期开展执法检查，严格案件评审，坚决纠正和严肃处理日常执法中的违规、违纪行为，强化内部监督管理，规范了执法行为，提高了行政执法水平。
四、转变行政职能，提高依法治理工作效能。
一是积极开展市容秩序专项整治。全面落实城区市容环境卫生网格化管理责任制，大力推行“721”工作法，全年开展城区市容环境综合整治50余次，取缔占道经营400余处、流动摊点350余个，办理临时摊位许可证410个，督促城区30家中大型餐饮门店按照要求完成了油烟净化设备安装；
二是加强城区道路扬尘治理。定期巡查检查，共查处违规渣土车15辆次，处罚违规施工企业2个；
三是强化城区生活垃圾和污水标准化处理。积极整改环保督察反馈问题，加强城区生活垃圾收集转运处置；
开展镇办非正规垃圾点整治12处。
五、实行科学民主决策，创新依法治理工作监督。
严格坚持民主集中制原则，认真贯彻执行“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的方针，相继制定了《行政决策及其责任追究制度》、《局务会议事规则》、《重大行政决策听证制度》、《重大决策评估反馈制度》等行政决策制度，对决策原则、决策机构、决策范围、决策程序、决策要求等作了明确规定。确保了行政决策的科学化、民主化、法治化。
为了树立执法队伍的良好形象，我局不断加大行政监督力度。一是加强内部监督。实行了执法主体、证件、程序、文书的四统一制度，并建立行政执法工作责任到岗、权责一致、相互制约的工作体系，加强了执法工作年度目标考核，基本上解决了我局执法部门和执法人员“不作为”和“乱作为”问题。二是加强外部监督。设立了投诉热线和意见箱，聘请了人大代表、政协委员和社区干部为特约监督员，定期召开座谈会，认真开展执法检查和评议，自觉接受执法监督。三是加强自查自纠。由局领导带领相关股室组成督察组对全局行政执法和执法队伍建设进行随机检查，发现问题不手软，不护短，及时纠正处理。规范了执法行为，树立执法队伍良好形象。
六、存在的问题
一是局属单位较多，局机关事务繁杂，对执法人员的教育和执法动态监督不足是工作中的短板。二是执法力量不足。城镇化进程的不断加快，给我局的建设和管理带来了新的挑战。三是个别工作人员依法行政的意识还有待于进一步强化，执法能力和水平还有待于进一步提高，工作管理机制还需进一步完善，普法宣传的形式、载体还需要创新。
2021年，我局将继续按照县委、县政府的工作要求，全面贯彻落实十九届五中全会精神，坚持依法治理，严格按照法律法规，切实履行好依法治理工作职能。一是进一步完善推进依法行政的领导机制和工作机制。二是进一步加强依法行政的学习、宣传、教育和培训。三是逐步完善行政执法工作汇报、重大案件报备、重大违法事件通报、听证会、案卷评查等制度，并形成长效机制，确保住房和城乡建设各项工作依法开展，法制洛南建设做出应有的贡献！
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